あなたの【社外の評価】が分かる。
2000.12.17より

職種別採用


営業系、コンサルティング系、SE系などエントリーの段階で自分の希望する職種を選択させることを「職種別採用」という。入社後の配属などが明確なため「自分の適性や将来のビジョン、そして、その会社に対してどう貢献できるのか」が明確な人にはピッタリ。